单家村煤矿分级分类抓学习培训 扎实推进“学法规、抓落实、强管理”活动

为认真贯彻落实上级关于开展“学法规、抓落实、强管理”活动的文件精神和集团公司安排部署，单家村煤矿将本次活动作为全年的重点工作，及时成立活动领导小组，制定实施方案（裕单发〔2020〕30号），严抓学习培训，强化普法宣传，促进对标对表抓整改落实，进一步强化安全生产“红线”意识，提升全员法治意识、综合素质，提高安全管理水平，为实现安全生产打下坚实基础。

全面覆盖抓学习。矿、科、工区（厂）等各单位人人建立学习记录本，按照主要负责人、安全生产管理人员、工程技术人员、煤矿区队长和班组长、从业人员等分层次详细制定学习计划，明确培训方法、培训时间、培训内容、措施，建立培训台账，采用分专业集中培训与自学相结合方式，抓好煤矿安全法律法规标准、《煤矿安全规程》及《防治煤与瓦斯突出细则》《煤矿防治水细则》《防治煤矿冲击地压细则》（简称“一规程三细则”）等重点内容的学习。

分级分类抓培训。细化《学习内容责任分工明细表》、《分级分类学习内容明细表》，各职能科室根据培训内容按照各自专业分工编制培训教案和题库，加强培训指导，并不定期组织集中培训辅导。各单位利用班前会强化学习宣贯、教育培训，专人讲解学习重点，坚持每班进行学习提问，确保学习培训效果。同时，利用局域网、微信群、宣传橱窗、内部邮箱进行普法宣传教育，组织观看警示教育片，营造浓厚的活动氛围，进一步加大普法教育宣传力度。

全程督导抓效果。为确保学习培训活动不走形式、不走过场，安全科、教育科每周至少组织一次学习情况检查，保证人员、内容到位，并通过提问的形式检查学习效果。对组织不到位、学习不认真单位和个人依据矿《安全培训考核管理规定》进行考核处罚。同时，分级、分类、分专业组织全员闭卷考试，对考试不合格的人员给予罚款并组织补考，直至考试及格为止。以严格的学习考核制度，确保学习时间、内容、人员、效果“四落实”。

    （安全科 教育科）